Нові правила отримання гуманітарної допомоги (HUD) з 1.07.2025
З 01. 07. 2025 року впроваджується нова система оцінки ступеня обмеження здатності до самообслуговування. За новими правилами оцінюється…
БільшеЯк продовжити тимчасовий захист?
Дія наданого тимчасового захисту закінчується для всіх 31 березня 2023 року. Однак зрозуміло, що через поточну ситуацію ті, хто прибули з України і яким було надано тимчасовий захист у Чехії, не можуть повернутися до своїх домівок. Тому вони матимуть можливість продовжити його ще на рік – до кінця березня 2024 року. Так вирішив уряд, ухваливши наприкінці листопада черговий пакет законів «Лекс Україна IV». Ці закони набувають чинності в січні.
Продовження буде (через велику кількість осіб, яких це стосується) розділено на два етапи:
1) Електронна реєстрація для продовження тимчасового захисту – не пізніше 31.03.2023 року. На початку 2023 року запрацює нова платформа для онлайн-реєстрації. Реєструючись онлайн, ви також записуєтеся на прийом до відділення ОАМП. Завдяки реєстрації тимчасовий захист продовжується до 30.09.2023 р., щоб у вас було достатньо часу прийти у відділення ОАМП і подати необхідні документи.
2) Отримання візової наклейки при особистому відвідуванні ОАМП – в призначену дату не пізніше 30.09.2023 р. Таким чином, тимчасовий захист буде продовжено до 31.03.2024 р.
Якщо ви вчасно не продовжите тимчасовий захист, тобто не зареєструєтеся або не прийдете отримати візову наклейку, тимчасовий захист буде скасовано.
Окрім продовження тимчасового захисту, є й інші зміни. Спрощуються правила отримання кваліфікації психолога, щоб зробити послуги психологів доступнішими. Також вносяться зміни до правил зарахування українських дітей до дошкільної освіти та обов’язкового відвідування школи на наступний навчальний рік і спрощуються правила відрахування дитини з дитсадка, коли вона повертається з батьками в Україну.
Ми продовжуємо оновлювати інформацію та надавати уточнення.
Джерело: сайт Міністерства внутрішніх справ Чехії
Наступні новини
Трудовий кодекс: Що змінилося з червня 2025 року?
З 1 червня 2025 року набула чинності так звана гнучка поправка до Трудового кодексу, яка…
Більше